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前头万木春。
在中纪委第七次会议上，胡锦涛总书记发表了重要讲话，深入分析了当前党风廉政建设和反腐败工作面临的形势，明确提出了加强反腐败工作的重要任务，尤其是从贯彻落实科学发展观，加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度，深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性，强调要在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气，全面加强领导干部作风建设。
胡锦涛总书记的讲话，对于我们树立正气新风，促进和谐发展，有着十分重大的现实意义和深远的历史意义。我们高兴地看到，晋煤集团已驶上了全面高速发展的快车道，长平公司也在集团党政的正确领导下，跨过了山重水复，走进了明媚的春天。
但是，正如集团公司领导着重指出的那样，在我们的干部队伍中，在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风方面仍然存在着与科学发展观要求不相适应的诸多问题。例如不思进取、放松学习、脱离实际、做表面文章的问题；好大喜功、劳民伤财、弄虚作假、虚报浮夸的问题；蜻蜓点水、浅尝辄止、无的放矢、文山会海的问题；有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策的问题；滥用职权、腐化堕落、失职渎职、以权谋私的问题；灯红酒绿、声色犬马、低级趣味、亲亲疏疏的问题，等等等等，不一而足。这些问题虽然只是个别现象，虽然发生在少数人身上，然而，千丈之堤，以蝼蚁之穴溃；百尺之室，以突隙之烟焚。何况，集团公司两会已为我们描绘出“十一五”发展的宏伟蓝图，要实现煤炭主业强盛、多元和谐发展这个现代企业集团的大目标，就必须有一支素质高、作风好、执行力强、工作过硬的干部队伍来作组织上的保证，任何歪风邪气、消极腐败都会使我们丧失掉千载难逢的发展机遇，甚至被激烈竞争的市场经济大潮淘汰出局。因此上，抖擞一身正气，促进和谐发展就显得弥足珍贵。
说到和谐，报刊媒体上早有许多见仁见智的解释。为了究其本源，最近我特意查阅了几本辞典。书上说，和是一种古乐器，大笙谓之巢，小者为之和；发而皆中节，谓之和，就是和谐地跟着唱或伴奏。据古文专家说，和的本义其实就是古代乐器中用以协调其它乐音同声相应的笙，怪不得繁体字的“龢”活象是一个人在吹笙呢。
自信人生二百年，会当水击三千里。毛泽东坚持“实事求是”邓小平推行“改革开放”江泽民提出“三个代表”胡锦涛致力“和谐发展”
胡锦涛总书记提出的这个“和谐发展”实在是一个长治久安、为民造福的英明战略。不和谐的音乐不堪入耳，不和谐的景观不堪入目，不和谐的人际不堪交往，不和谐的社会不堪生存。文革十年，两派混战，经济濒临崩溃，文化一片荒漠，百姓不知所措，敌人乘机作祟。神仙打架，百姓能不遭殃？兄弟阋墙，四邻哪得安生？嗟乎文革早已远去，幸哉盛世光照乾坤。我们每个人都有了为和谐而弘扬正气的机遇，倡新风而促进和谐的舞台。
领导就要光明正大，干部就要以身作则，党员争当先锋模范，团员奉献青春年华，职工个个恪尽职守，家属人人关心企业。如果是这样，正气焉能不占上风；如果是这样，和谐定会如约而来。就会：煤气电化，多元并进；党政工团，齐抓共管；干群团结，声气相求，abcd，正规循环；比学赶帮，各尽所能；八仙过海，各显神通。胡总书记倡导的八个方面的良好风气就会变成我们干部队伍里的崭新风貌。大家勤奋好学，学以致用；心系群众，服务职工；真抓实干，务求实效；艰苦奋斗，勤俭节约；顾全大局，令行禁止；发扬民主，团结共事；秉公用权，廉洁从业；生活正派，情趣健康。一个正气昂扬、和谐发展、企业兴旺、职工富裕的长平公司长平井区，就会像明珠般展现在世人面前。
孔子曰：“吾欲仁斯仁至哉”是说只要你真心实意，言行一致，想办的事情一定能办成，想实现的目标一定能实现。古人尚可如此自信至诚，我们生活在二十一世纪胸怀大志的晋煤人、长平人，焉有输给古人之理？焉有自食其言之妄？
一个正气昂扬的民族，乃是一个充满希望的民族；一个和谐发展的企业，乃是一个前途无量的企业。尽管我们的工作还有不尽如人意之处，尽管我们的队伍里还有掉队患病之人，但是，春风自有七色彩，吹绽矿山满园花。君不闻，花繁柳密处，拨得开方见手段；雨骤风狂时，战得住才是脚跟。让我们发扬煤矿工人特别能战斗的精神，让我们立足长平公司，使尽浑身解数，让我们高竖直梯悬碧落，共操长慧扫妖氛，让我们紧紧团结在公司党政的周围，男女老少，各尽其能，科队班组，各司其职，为着“42130”的目标——抖擞正气创和谐，收获青光满长平。
谢谢
前头万木春。
在中纪委第七次会议上，胡锦涛总书记发表了重要讲话，深入分析了当前党风廉政建设和反腐败工作面临的形势，明确提出了加强反腐败工作的重要任务，尤其是从贯彻落实科学发展观，加强党的执政能力建设和先进性建设的战略高度，深刻阐述了加强领导干部作风建设的极端重要性和紧迫性，强调要在领导干部中大力倡导八个方面的良好风气，全面加强领导干部作风建设。
胡锦涛总书记的讲话，对于我们树立正气新风，促进和谐发展，有着十分重大的现实意义和深远的历史意义。我们高兴地看到，晋煤集团已驶上了全面高速发展的快车道，长平公司也在集团党政的正确领导下，跨过了山重水复，走进了明媚的春天。
但是，正如集团公司领导着重指出的那样，在我们的干部队伍中，在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风方面仍然存在着与科学发展观要求不相适应的诸多问题。例如不思进取、放松学习、脱离实际、做表面文章的问题；好大喜功、劳民伤财、弄虚作假、虚报浮夸的问题；蜻蜓点水、浅尝辄止、无的放矢、文山会海的问题；有令不行、有禁不止、上有政策、下有对策的问题；滥用职权、腐化堕落、失职渎职、以权谋私的问题；灯红酒绿、声色犬马、低级趣味、亲亲疏疏的问题，等等等等，不一而足。这些问题虽然只是个别现象，虽然发生在少数人身上，然而，千丈之堤，以蝼蚁之穴溃；百尺之室，以突隙之烟焚。何况，集团公司两会已为我们描绘出“十一五”发展的宏伟蓝图，要实现煤炭主业强盛、多元和谐发展这个现代企业集团的大目标，就必须有一支素质高、作风好、执行力强、工作过硬的干部队伍来作组织上的保证，任何歪风邪气、消极腐败都会使我们丧失掉千载难逢的发展机遇，甚至被激烈竞争的市场经济大潮淘汰出局。因此上，抖擞一身正气，促进和谐发展就显得弥足珍贵。
说到和谐，报刊媒体上早有许多见仁见智的解释。为了究其本源，最近我特意查阅了几本辞典。书上说，和是一种古乐器，大笙谓之巢，小者为之和；发而皆中节，谓之和，就是和谐地跟着唱或伴奏。据古文专家说，和的本义其实就是古代乐器中用以协调其它乐音同声相应的笙，怪不得繁体字的“龢”活象是一个人在吹笙呢。
自信人生二百年，会当水击三千里。毛泽东坚持“实事求是”邓小平推行“改革开放”江泽民提出“三个代表”胡锦涛致力“和谐发展”
胡锦涛总书记提出的这个“和谐发展”实在是一个长治久安、为民造福的英明战略。不和谐的音乐不堪入耳，不和谐的景观不堪入目，不和谐的人际不堪交往，不和谐的社会不堪生存。文革十年，两派混战，经济濒临崩溃，文化一片荒漠，百姓不知所措，敌人乘机作祟。神仙打架，百姓能不遭殃？兄弟阋墙，四邻哪得安生？嗟乎文革早已远去，幸哉盛世光照乾坤。我们每个人都有了为和谐而弘扬正气的机遇，倡新风而促进和谐的舞台。
领导就要光明正大，干部就要以身作则，党员争当先锋模范，团员奉献青春年华，职工个个恪尽职守，家属人人关心企业。如果是这样，正气焉能不占上风；如果是这样，和谐定会如约而来。就会：煤气电化，多元并进；党政工团，齐抓共管；干群团结，声气相求，abcd，正规循环；比学赶帮，各尽所能；八仙过海，各显神通。胡总书记倡导的八个方面的良好风气就会变成我们干部队伍里的崭新风貌。大家勤奋好学，学以致用；心系群众，服务职工；真抓实干，务求实效；艰苦奋斗，勤俭节约；顾全大局，令行禁止；发扬民主，团结共事；秉公用权，廉洁从业；生活正派，情趣健康。一个正气昂扬、和谐发展、企业兴旺、职工富裕的长平公司长平井区，就会像明珠般展现在世人面前。
孔子曰：“吾欲仁斯仁至哉”是说只要你真心实意，言行一致，想办的事情一定能办成，想实现的目标一定能实现。古人尚可如此自信至诚，我们生活在二十一世纪胸怀大志的晋煤人、长平人，焉有输给古人之理？焉有自食其言之妄？
一个正气昂扬的民族，乃是一个充满希望的民族；一个和谐发展的企业，乃是一个前途无量的企业。尽管我们的工作还有不尽如人意之处，尽管我们的队伍里还有掉队患病之人，但是，春风自有七色彩，吹绽矿山满园花。君不闻，花繁柳密处，拨得开方见手段；雨骤风狂时，战得住才是脚跟。让我们发扬煤矿工人特别能战斗的精神，让我们立足长平公司，使尽浑身解数，让我们高竖直梯悬碧落，共操长慧扫妖氛，让我们紧紧团结在公司党政的周围，男女老少，各尽其能，科队班组，各司其职，为着“42130”的目标——抖擞正气创和谐，收获青光满长平。
谢谢